Nasz zespół zarządzający

W Mainfreight od 1999 roku.

KIERUNEK 
Nasz cel nie zmienił się i pozostaje mocno skoncentrowany na rekrutacji, szkoleniu i rozwijaniu wyjątkowych ludzi, którzy rozumieją rolę, jaką odgrywają w pomaganiu swojej branży w osiągnięciu potencjału rynku.

STRATEGIE WDROŻENIOWE
Stale wzmacniamy naszą sieć, a wraz z jej intensyfikacją rośnie także aktywność naszych oddziałów, która wzmacnia kolejne obszary biznesu, zarówno wewnątrz, jak i pomiędzy sobą. Ciągłe skupianie się na ulepszaniu wartości - czy to jakości, wydajności, wzrostu sprzedaży czy IT - pozwoli nam wzmocnić wyniki, oddział po oddziale.

W Mainfreight od 2011 roku.

Frans po ukończeniu studiów rozpoczął pracę w  Wim Bosman w 1997 roku w  zespołach IT i sprzedaży. W 2011 roku dołączył do zespołu spedycji i transportu, gdzie odpowiadał za sieć SystemPlus w Holandii. Później, jako Country Manager, Forwarding kierował holenderskim zespołem spedycyjnym i crossdockowym, zanim objął obecną rolę pod koniec 2015 roku.

W Mainfreight od 2011 roku.

Po uzyskaniu tytułu magistra w Business Administration, Liane dołączyła do Wim Bosman jako stażysta menedżerski w 1997 roku. Zajmowała stanowiska w dziale operacji logistycznych i sprzedaży, gdzie przez kilka lat kierowała europejskim zespołem sprzedaży, a od 2018 roku została powołana do stanowisko European Warehousing Dyrektor. Liane osobiście interesuje wdrażanie programów ciągłego doskonalenia z pozytywnymi wynikami zarówno dla zespołu, jak i klientów.

W Mainfreight od 1997 roku.

Jason dołączył do Mainfreight jako absolwent Daily Freight w Nowej Zelandii w 1997 roku. Stamtąd przeniósł się do CaroTrans USA Chicago, a następnie do Mainfreight Air & Ocean Los Angeles jako kierownik sprzedaży i oddziału. Niedawno został mianowany National Sales Manager w Air & Ocean, a następnie wiceprezesem Air & Ocean w Mainfreight USA, zanim przeniósł się do Europy, gdzie obecnie kieruje działalnością Air & Ocean.

W Mainfreight od 2016 roku.
 
Brad dołączył do Mainfreight NZ jako absolwent w 2001 roku, gdzie pracował na różnych stanowiskach operacyjnych i handlowych w naszych działach magazynowania, transportu lotniczego i oceanicznego. Przeniósł się do Wielkiej Brytanii w 2005 roku, aby pracować w branży logistycznej, po czym wrócił do Mainfreight w 2016 roku, aby założyć i kierować działem Londyn Air & Ocean. W 2019 roku Brad został mianowany europejskim menedżerem sprzedaży i koncentruje się na budowaniu naszej kultury sprzedaży i możliwości w całej Europie.

W Mainfreight od 1987 roku.

KIERUNEK 
Naszym największym wyzwaniem jest zarządzanie własnym rozwojem, ponieważ kontrolujemy, szkolimy i osadzamy nasze filozofie kulturowe. To nas wyróżnia na tle konkurencji.

Air & Ocean i Logistyka są integralną częścią inicjatywy intensyfikacji sieci. Uzupełniają one ślad biznesowy na rynku krajowym i umożliwiają Grupie Mainfreight oferowanie znacznie bardziej zintegrowanych usług.


STRATEGIE WDROŻENIOWE
Staramy się, aby firma była bardziej połączona. Zachęcając wszystkich do wniesienia ogólnego wkładu i inwestując więcej w nasze zespoły operacyjne, widzimy większy wkład w rozwiązywanie naszych codziennych wyzwań.

Rozbudowa naszych obiektów sieciowych - zarówno obecna, jak i planowana - motywuje nas do zapełnienia stworzonej dodatkowej mocy.

W Mainfreight od 1995 roku.

Carl zaczynał w Auckland Transport, gdzie szybko przeszedł przez różne role związane z załadunkiem, oceną, obsługą klienta i sprzedażą, zanim objął rolę managera oddziału. Carl pracował w sprzedaży krajowej od powrotu do Nowej Zelandii z działu rozwoju biznesu w Wielkiej Brytanii, a obecnie kieruje działem transportu krajowego w Nowej Zelandii.

W Mainfreight od 2001 roku.

Mitch pracował w firmie na różnych stanowiskach operacyjnych, sprzedaży i zarządzania oddziałami w naszych działach logistyki i transportu krajowego w Nowej Zelandii i Australii. Jest odpowiedzialny za operacje Mainfreight i Owens Logistics w Nowej Zelandii. Najważniejsze w Twojej karierze to bycie częścią dwóch drużyn, które zdobywają wyróżnienia Oddziału Roku.

W Mainfreight od 1997 roku

Nic rozpoczął podróż z Mainfreight  w Christchurch Logistics, gdzie zajmował stanowiska w transporcie, sprzedaży i zarządzaniu oddziałami, zanim jego pasja do sprzedaży i przywództwa doprowadziła go do objęcia stanowiska Dyrektora Sprzedaży Grupy w Nowej Zelandii w 2011 roku. Od tego czasu Nic był zaangażowany w operacje i został mianowany menedżerem Air & Ocean w 2015 roku.

W Mainfreight od 2010 roku.

Rob dołączył do Mainfreight w 1994 roku jako lokalny przedstawiciel handlowy Daily Freight Wellington. Po pracy w branży za granicą, Rob wrócił do Grupy Mainfreight w Australii w 2010 roku jako Kierownik ds. rozwoju handlu w firmie Trans-Tasman & Pacific Islands. W 2014 roku wyjechał do swojego domu w Nowej Zelandii, gdzie zajmował stanowisko Business Development w South Island, a w 2015 roku objął stanowisko National Sales Manager.

W Mainfreight od 2003 roku.

KIERUNEK
Jesteśmy podekscytowani i skupieni na budowaniu naszego wzrostu sprzedaży i tempa zysku w przyszłości. Aby było to możliwe, podnoszenie jakości, a dokładniej dostarczanie produktów naszym klientom w bezpieczny i terminowy sposób to nasze codzienne zobowiązanie.

STRATEGIE WDROŻENIOWE
Zachęcanie naszego zespołu do instynktownego zachowania, aby zawsze znajdował sposoby rozwiązywania problemów i zapewniało stałą jakość, ma kluczowe znaczenie dla naszej strategii. Ciężko pracujemy, aby zapewnić fizyczne zaplecze i stworzyć środowisko, które zachęca i nagradza naszych pracowników, aby osiągali lepsze wyniki.

W Mainfreight od 1980 roku.

Bryan jest częścią Mainfreight prawie od pierwszego dnia i pełni różne funkcje kierownicze zarówno w Australii, jak i Nowej Zelandii. W ostatnich latach nadzorował znaczące inwestycje w nowe obiekty dla Australia Transport. Obecnie nacisk kładzie się na osiągnięcie wzrostu i poprawę jakości.

W Mainfreight od 2006 roku.

Simon dołączył do Mainfreight w 2001 roku po ukończeniu studiów jako inżynier. Był w zespołach IT i Business Development w Nowej Zelandii. Po dwuletniej przerwie w Wielkiej Brytanii Simon dołączył do australijskiego zespołu, w którym przez ostatnie 10 lat pracował w Business Development, a obecnie jako National Manager.

W Mainfreight od 1997 roku.

Grant dołączył do Mainfreight jako kontroler finansowy Air & Ocean w 1997 r. W 2001 r. przeniósł się do Melbourne, aby zmaksymalizować efektywność biznesową poprzez przejęcie dodatkowych operacji międzynarodowych w Australii. Następnie objął stanowisko kontrolera finansowego w Air & Ocean Australia, co ostatecznie doprowadziło do mianowania go na stanowisko National Managera w 2015 roku.

W Mainfreight od 2000 roku.

Dave dołączył do zespołu Mainfreight Melbourne w 2000 roku z rozległym doświadczeniem w sprzedaży i wysyłkach krajowych i międzynarodowych w Nowej Zelandii, Australii i Wielkiej Brytanii. Koncentruje się na celach wzrostu poprzez ciągły rozwój i utrzymanie młodego i zmotywowanego zespołu sprzedaży.

W Mainfreight od 1998 roku.

KIERUNEK
Musimy nadal budować na fundamentach osiągniętych w poprzednich latach. Naszym pragnieniem jest, aby wszystkie branże były rentowne z silnymi kanałami sprzedaży, aby osiągnąć nasze cele; kontynuować rozwój naszych przyszłych liderów; zaszczepić naszą kulturę i dyscyplinę w naszych codziennych praktykach zawodowych.

STRATEGIE WDROŻENIOWE
Zbuduj firmę, która stale się poprawia - pod względem jakości, sprzedaży, transportu liniowego i programów konsolidacji. Upewnij się, że nasze zespoły są dobrze wyszkolone i pewne w podejmowaniu lokalnych decyzji. Nasz zespół będzie szukał nowych wyzwań, wspierając się w rozwijaniu usług dla naszych klientów.

W Mainfreight od 2016 roku.

Shawn dołączył do zespołu Mainfreight US w styczniu 2016 r., Po sześciu latach jako partner żeglugowy w Ameryce Północnej, który odegrał kluczową rolę w łączeniu szlaków handlowych między Stanami Zjednoczonymi a Kanadą. Koncentrujemy się na zwiększaniu przychodów i zysków w transporcie krajowym poprzez nasz proces sprzedaży i satysfakcję klientów.

W Mainfreight od 2011 roku.

Po ukończeniu studiów René spędził 17 lat na różnych stanowiskach w Wim Bosman Group w Europie. Dzięki przejęciu przez Mainfreight René pod koniec 2011 roku przeniósł się do Australii, aby kierować tam działem magazynu. Pod koniec 2014 r. przeniósł się do Ameryki Północnej, aby założyć i kierować działem Mainfreight Logistics.

W Mainfreight od 2001 roku.

Nathan dołączył do Mainfreight, przejmując Owens Group, zaczynając od rozładunku ciężarówek rybnych o  godz. 3:00 nad ranem. Pełnił szereg funkcji w nowozelandzkiej firmie Perishable Airfreight, zanim przeniósł się do Air & Ocean Los Angeles, gdzie poprowadził swój zespół do tytułu Mainfreight USA Branch of the Year.

Steve dołączył do Mainfreight w 2007 roku jako kadet ds. Sprzedaży transportu w Brisbane. Zajmował różne stanowiska w sprzedaży i operacjach, ostatnio jako National Transportation Sales Manager na Australię, zanim przeniósł się do USA jako regionalny kierownik sprzedaży.

W CaroTrans od 2004 roku.

Chris zaczynał jako początkujący manager oddziału w Cleveland i dwukrotnie poprowadził oddział do tytułu Branch of the Year. Otworzył oddział CaroTrans Le Havre w 2012 roku, po czym w 2016 roku wrócił do Stanów Zjednoczonych. Pełnił wiele wyższych stanowisk, zanim objął kierownictwo w CaroTrans w czerwcu 2017 roku.

W Mainfreight od 2011 roku.

KIERUNEK
W Azji budujemy silniejszy dział Air & Ocean poprzez efektywną sprzedaż i skupienie naszego zespołu w sieci Mainfreight. 

STRATEGIE WDROŻENIOWE
Jesteśmy zobowiązani do zmiany, a zmiana wyraźnie kontroluje nasze własne przeznaczenie. Nasz zespół zarządzający w 19 oddziałach, składający się z 347 członków zespołu azjatyckiego, jest upoważniony i oddany podwojeniu naszego rozmiaru w ciągu najbliższych pięciu lat.

W Mainfreight od 2001 roku.

Podróż Billy'ego rozpoczęła się w naszym zakładzie w Szanghaju, kiedy mieliśmy tylko 10 członków zespołu. Od tego czasu jego kariera w firmie Mainfreight Shanghai obejmowała sprzedaż, od Dyrektora sprzedaży do Kierownika sprzedaży w Szanghaju Ningbo, Regionalnego kierownika ds. rozwoju handlu Amercias, aż do dnia dzisiejszego jako Regionalny dyrektor sprzedaży w Azji. Jego bogate doświadczenie i pasja do sprzedaży niewątpliwie wniosą nową energię do rozwoju naszego azjatyckiego biznesu.

W Mainfreight od 1994 roku.

Tim dołączył do firmy po przejęciu Daily Freightways przez Mainfreight w 1994 roku i odegrał kluczową rolę w pierwszej ofercie publicznej Mainfreight w 1996 roku. Z biegiem lat jego rola i możliwości stale się poszerzają, gdy Mainfreight wchodzi na zróżnicowane rynki globalne.

W Mainfreight od 1986 roku.

Kevin był pierwszym absolwentem, który dołączył do firmy i pracuje w Mainfreight od ponad 30 lat. Był dyrektorem finansowym, menadżerem sprzedaży i pierwszym dyrektorem generalnym Mainfreight Logistics. Technologia zawsze była głównym celem, a Kevin kierował rozwojem i wdrażaniem większości naszych krytycznych systemów na całym świecie.

W Mainfreight od 1978 roku.

Historia Carla z Mainfreight sięga swoich początków. Jego obecna rola doradcy prawnego spółki odzwierciedla wartość, jaką biznes kładzie na jego umiejętności prawne i biznesowe, a także zaangażowanie w rozwój i wzrost Grupy Mainfreight.

W Mainfreight od 2000 roku.

Po ukończeniu studiów z zarządzania i prawa w 2000 r. Martin dołączył do programu dla absolwentów Mainfreight. Pracował na różnych stanowiskach w transporcie, lotnictwie i oceanach w Nowej Zelandii i Australii. Martin jest częścią naszego zespołu ds. Szkoleń i rozwoju od 2004 roku, a od 2011 roku przejął globalną koordynację tych zespołów.